„Was wären wir ohne euch? Ihr seid die Brotladen-Familie“, brachte es Jürgen Viehmeier, Geschäftsführer des Schwälmer Brotladens, auf den Punkt. Gemeinsam mit Ehefrau Gabriele Viehmeier, den Kindern Peter Viehmeier und Lena Dippel samt Ehepartnern sowie Personalleiter Joachim Neubauer ehrte er am vergangenen Sonntag langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Schwälmer Brotladens. Gefeiert wurden die runden und halbrunden Jubiläen mit einem gemeinsamen Essen im Ziegenhainer Hotel Rosengarten. „Wir wollen diese neue Tradition des gemeinsamen Essens etablieren und jährlich stattfinden lassen. Wir feiern immer diejenigen, die im jeweiligen Jahr ihr Jubiläum feiern“, erklärte Jürgen Viehmeier im Vorfeld. Besondere Ehrung erfuhr Dirk Lehmann für seine 40-jährige Tätigkeit in der Gilserberger Traditionsbäckerei. Harald Persch, Axel Schneider und Sabine Wippel blickten auf stolze 35 Jahre im Betrieb zurück. Seit 30 Jahren dabei sind: Pia Schüßler, Katrin Schmidt, Brigitte Dingel, Jörg Nickles und Bodo Reis. Seit einem Vierteljahrhundert für den Schwälmer Brotladen aktiv sind: Sonja Hooß, Christel Blank, Monique Weitz, Sandra Buffi, Eduard Frohloff, Sylvia Löber, Monika Mangel, Jolanthe Rajzer, Sabrina Geisel, Galina Smernizkich und Karina Neidert. Für ihre 20-jährige Betriebszugehörigkeit wurden Tatjana Krieger, Kathrin Viehweber, Gudrun Wickert, Natalie Frohloff, Viktor Schmidgal, Andreas Ohl, Jens Wickert, Susanne Olms und Ellen Erxleben geehrt. Nach über 20-jähriger, treuer Zusammenarbeit wurden in den verdienten Ruhestand verabschiedet: Anita Eurich, Vladimir Schechtel, Johann Heise, Klaus Witt und Zahra Zandian.

Der traditionelle Kunsthandwerkermarkt im Museum findet auch in diesem Jahr wieder gemeinsam mit dem Schwälmer Weihnachtsmarkt in Ziegenhain statt. Rund 30 Aussteller präsentieren in den historischen Räumen des Museums hochwertige Produkte handwerklicher Gestaltung. Im Lüderkeller und im Museumscafé werden Schwälmer Spezialitäten und selbstgebackene Kuchen angeboten. Das Angebot reicht von Gefilztem, Bildern, Schmuck und kunstvollen Teddys bis hin zu handgeschöpften Seifen, Stick- und Strickwaren, Leinenstoffen, Dekoartikeln, Patchwork, Weidenkunst, Töpferwaren, Keramik, Geschenkideen, Holzhandwerk, Mini-Krippen, Waldorf-Püppchen, Schafwolle, Büchern, Schwälmer Stickereien, genähten Unikaten, Tüchern, Parfum, Essenzen sowie kulinarischen Produkten wie selbstgebackenem Brot und Honig. In der Spinnstube zeigen Schwälmerinnen in Tracht, wie aus Nadel, Wolle und Faden traditionelle Arbeiten entstehen. Der Eintritt beträgt 3 Euro; Kinder und Schüler haben freien Zugang. Öffnungszeiten: • Freitag, 12.12.2025: 14:00–18:00 Uhr • Samstag, 13.12.2025: 11:00–19:00 Uhr • Sonntag, 14.12.2025: 11:00–18:00 Uhr https://www.museumderschwalm.de/

Bei der Konfirmationsstadt Schwalmstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Landschaftsgärtner/in (m/w/d) im Bereich des städtischen Bauhofs neu zu besetzen. Die Stadt Schwalmstadt (rd. 19.000 Einwohner), Mittelzentrum in Nordhessen, gelegen zwischen Marburg und Kassel, verfügt über gewachsene und neue Industrie- und Gewerbege­biete, gesunde Mittel- und Kleinbetriebe bieten gute Zukunftsperspektiven. Schwalmstadt versteht sich als moderne aber auch traditionsbewusste Stadt mit hohem Wohn­wert und hat neben einem guten Kinderbetreuungs- und Schulangebot auch kulturell viel zu bieten. Jüngere und ältere Bürgerinnen und Bürger fühlen sich hier gleichermaßen wohl. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Pflege und Reinigung der kommunalen Grün- und Wegeflächen Landschafts- und Wegebau im gesamten städtischen Raum Mitarbeit bei allgemeinen Bauhofarbeiten Ausführen von Gehölz- und Landschaftspflegearbeiten Unterstützung beim kommunalen Winterdienst Mitarbeit bei städtischen Veranstaltungen (Auf- und Abbau; ggf. auch am Wochenende) Ihr Anforderungsprofil: Abgeschlossene Fachausbildung, vorzugsweise im Bereich Garten- und Landschaftsbau Wünschenswert Erfahrungen im Bereich Zierpflanzenbau und im Umgang mit Stauden Mindestens Führerschein der Klasse BE, idealerweise C oder CE Eigenständiges und kreatives Arbeiten Team- und Konfliktfähigkeit Hohes Maß an Selbstständigkeit, Kosten- und Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zur Mitarbeit beim Winterdienst (auch am Wochenende) Einsatzbereitschaft für alle Bereiche des Bauhofs Unser Angebot: Die Möglichkeit, in einem engagierten Team unsere Stadt jeden Tag noch ein Stück gepflegter erscheinen zu lassen Alle Leistungen, wie Entgelt, Jahressonderzahlung, Prämienzahlung nach § 18a TVöD usw. nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge (ZVK sowie Entgeltumwandlung) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements Fahrrad- und E-Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit (z. Z. 39 Stunden wöchentlich). Bewerbungen von Mitgliedern der Einsatzabteilungen der freiwilligen Feuerwehren sind wünschenswert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen werden besonderes begrüßt (§ 9 HGlG).  Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien etc.) richten Sie bitte bis spätestens 2. Januar 2026 an: Magistrat der Stadt Schwalmstadt - Personalentwicklung - Marktplatz 1, 34613 Schwalmstadt E-Mail: bewerbungen@schwalmstadt.de Hinweis: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie und ohne Mappe ein, da diese nach Ab­schluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Be­werbungsmanagement. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personen­bezogenen Daten zu diesem Zwecke ein. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen löschen bzw. vernich­ten wir drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Ein Widerruf Ihrer Einwilligung ist je­derzeit möglich.

Bei der Konfirmationsstadt Schwalmstadt ist zum 1. März 2026 eine Stelle als Hausmeister/in (m/w/d) neu zu besetzen. Die Stadt Schwalmstadt (rd. 19.000 Einwohner), Mittelzentrum in Nordhessen, gelegen zwischen Marburg und Kassel, verfügt über gewachsene und neue Industrie- und Gewerbege­biete, gesunde Mittel- und Kleinbetriebe bieten gute Zukunftsperspektiven. Schwalmstadt versteht sich als moderne aber auch traditionsbewusste Stadt mit hohem Wohn­wert und hat neben einem guten Kinderbetreuungs- und Schulangebot auch kulturell viel zu bieten. Jüngere und ältere Bürgerinnen und Bürger fühlen sich hier gleichermaßen wohl. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Hausmeistertätigkeiten für alle städtischen Liegenschaften Durchführung von kleineren Installationsarbeiten, Kleinreparaturen sowie Fehlersuche und Störungsbeseitigung von haustechnischen Anlagen Rufbereitschaft, auch an Wochenenden (z. B. bei Notfällen) Koordination von Reparaturarbeiten durch Externe in den Liegenschaften Ihr Anforderungsprofil: Abgeschlossene handwerkliche bzw. technische Ausbildung (Elektro-, Heizungs,- Sanitärtechnik) Führerschein der Klasse B Hohes Maß an Selbstständigkeit, Kosten- und Verantwortungsbewusstsein Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z. B. in den Abendstunden und am Wochenende) und zur Teilnahme an der Rufbereitschaft Unser Angebot: Die Möglichkeit, in einem engagierten Team unsere Stadt jeden Tag noch ein Stück gepflegter erscheinen zu lassen Alle Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) wie Entgelt, Jahressonderzahlung, Prämienzahlung nach § 18a TVöD 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge (ZVK sowie Entgeltumwandlung) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements Fahrrad- und E-Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit (z. Z. 39 Stunden wöchentlich). Bewerbungen von Mitgliedern der Einsatzabteilungen der freiwilligen Feuerwehren sind wünschenswert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen werden besonderes begrüßt (§ 9 HGlG). Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien etc.) richten Sie bitte bis spätestens 2. Januar 2026 an:  Magistrat der Stadt Schwalmstadt - Personalentwicklung - Marktplatz 1, 34613 Schwalmstadt E-Mail: bewerbungen@schwalmstadt.de Hinweis: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie und ohne Mappe ein, da diese nach Ab­schluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Be­werbungsmanagement. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personen­bezogenen Daten zu diesem Zwecke ein. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen löschen bzw. vernich­ten wir drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Ein Widerruf Ihrer Einwilligung ist je­derzeit möglich.

Am Samstag, den 20. Dezember 2025, findet in der Hospitalskapelle in Schwalmstadt-Treysa ein offenes Adventssingen statt. Beginn ist um 19 Uhr, die Veranstaltung dauert etwa 70 Minuten und endet mit einem kleinen anschließenden Beisammensein. Das gemeinsame Singen wird von Andreas Fiebig angeleitet, der auch ein Textblatt vorbereitet. Liedwünsche können bis Mitte der kommenden Woche per E-Mail eingereicht werden: FiebigAndreas@gmx.de . Zusätzlich sind weitere kleine Programmpunkte geplant, darunter ein Gastauftritt des vierstimmigen Frauenensembles „Tuesdames“. Der Eintritt ist kostenlos. Aufgrund der begrenzten Platzzahl wird um eine kurze Teilnahmebestätigung per E-Mail an info@kulturvorort-schwalmstadt.de gebeten.

Besonders gegenüber Menschen mit anderen Meinungen sollten wir alle – Politikerinnen und Politiker ebenso wie die gesamte Zivilgesellschaft – echtes Interesse zeigen. Das betonte die Referentin Ruth Wunnicke von „Gegen Vergessen – Für Demokratie e.V.“ als eine ihrer Kernaussagen auf der diesjährigen Demokratiekonferenz im Schwalm-Eder-Kreis. Im Mittelpunkt der kürzlich in Schwalmstadt durchgeführten Demokratiekonferenz stand der offene Dialog zwischen erfahrenen Vertreterinnen und Vertretern anderer Demokratieprojekte. Diese berichteten zum Titel der bereits 14. Demokratiekonferenz – „Wenn Ideen aufeinandertreffen – wie miteinander im Gespräch bleiben?“ – aus ihrer praktischen Demokratiearbeit. Die Vielfalt der Projekte, die neue Wege gehen und dabei durch Dialog und Gespräche viele kleine Erfolge erzielen, hinterließ bei den Teil-nehmenden großen Eindruck. Zu Beginn der Konferenz im Festsaal der Eckhard-Vonholdt-Schule in Schwalmstadt ging Referentin Ruth Wunnicke in ihrem Impulsvortrag auf den Typus demokratie-skeptischer Menschen in unserer Gesellschaft ein. Diese seien zwar noch nicht Teil extremistischer Milieus, äußerten aber aus unterschiedlichen Gründen Kritik und Zweifel an Entscheidungen der demokratischen Gesellschaft und ihrer Institutionen. Demokratieskeptiker seien häufig nicht mehr durch politische oder politisch-bildnerische Angebote erreichbar. Dennoch, so Wunnicke, brauche es gerade mit ihnen den Dialog: „Wir müssen Brücken zu Andersdenkenden halten und nicht einstürzen lassen. Politische Akteure müssen zuhören und echtes Interesse an den Menschen zeigen.“ Die über 70 Teilnehmenden aus verschiedenen Institutionen und Bereichen der Zivil-gesellschaft im Schwalm-Eder-Kreis konnten nach dem Impulsvortrag und einer aktiven Pause einem moderierten Fachgespräch folgen, in dem konkrete Beispiele aus der Projektpraxis vorgestellt wurden. Das Gespräch fand im Innenkreis statt, während die übrigen Teilnehmenden im Außenkreis saßen. Sie konnten jedoch jederzeit auf bewusst freigehaltene Plätze im Innenkreis wechseln, um sich direkt einzubringen oder Fragen zu stellen. Im Innenkreis vertreten waren: • Elin Kurtz – Initiative Platz nehmen für Demokratie / Demokratiezug in Kassel https://smex-ctp.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=https%3a%2f%2fwww.platz%2dnehmen%2dfuer%2ddemokratie.de%2fdemokratiezug&umid=942b203b-82ad-43cd-83fc-248e088f4c5e&auth=e11a576977983327d3d20955de3d28a30a632dfe-3aaad722d856fbfb490d36e35d3277e3108e5fd6 • Markus Möller - Mehr Demokratie e.V. – „Sprechen und Zuhören“ https://hessen.mehr-demokratie.de/ • Ruth Wunnicke – Gegen Vergessen – Für mehr Demokratie e.V. https://smex-ctp.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=https%3a%2f%2fgegen%2dvergessen.de&umid=942b203b-82ad-43cd-83fc-248e088f4c5e&auth=e11a576977983327d3d20955de3d28a30a632dfe-9ccd9aa891ad4079057b17c4d68d2eeef21a2b8d • Alexander Fröhlich – DemokratieTeaTime e.V. https://smex-ctp.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=https%3a%2f%2fdemokrateatime.com&umid=942b203b-82ad-43cd-83fc-248e088f4c5e&auth=e11a576977983327d3d20955de3d28a30a632dfe-278046b3f91664a88873d56670157c36d2dd0259 • Pascal Bewernick – Kreiseigenes Projekt „Gewalt geht nicht!“ – Neue Wanderausstellung für den SEK „Wer wir sind“ www.gewalt-geht-nicht.de • Ida Schulz – Partnerschaft für Demokratie Lahntal – Tage der offenen Gesellschaft https://dabeisein-lahntaeler.de/partnerschaft-fuer-demokratie-im-detail „Ich bin sehr froh, dass wir einige Kolleginnen und Kollegen aus so vielversprechenden und innovativen Projekten gewinnen konnten, um aus ihrer Arbeit zu berichten. Wir müssen nicht alles selbst neu erfinden. Wenn wir aufmerksam in den Fachaustausch mit Kolleginnen und Kollegen gehen, die in denselben Themenfeldern aktiv sind, können wir viel von ihnen lernen“, sagte Tom Werner, Projektleiter im Schwalm-Eder-Kreis. Bereits in seiner Begrüßung nahm Landrat Winfried Becker Bezug auf den aktuellen „Demokratiemonitor der Bertelsmann-Stiftung“. Dieser komme zu dem Schluss, dass sich Misstrauen verstärke und gegenseitig begünstige, zugleich aber zeige, dass Vertrauen immer mit Nähe und unmittelbarer Erfahrung verbunden sei. Er schloss sein Grußwort mit den Worten: „Sie alle treten hier im besten Sinne aktiv für unsere Demokratie ein. Dafür bin ich Ihnen sehr dankbar. Bleiben Sie im Dialog und setzen Sie Ihre Arbeit für unsere Demokratie im Schwalm-Eder-Kreis und darüber hinaus bitte fort.“ Das Schlusswort sprach der im Schwalm-Eder-Kreis bereits bekannte Moderator Norbert Poppe: „Bleiben Sie aktiv, und vielen Dank für den offenen und interessierten Austausch, den wir heute miteinander hatten.“

In diesem Jahr dürfen sich Kundinnen und Kunden im Einzelhandel in Schwalmstadt auf eine ganz besondere Weihnachtsaktion freuen. Unter dem Motto „Schwalmstädter Weihnachtslose“ startet ein großes Gewinnspiel , bei dem attraktive Preise im Gesamtwert von mehreren tausend Euro auf die Teilnehmenden warten. Beim Einkauf in den teilnehmenden Geschäften erhalten Kundinnen und Kunden ab sofort Gewinnlose und nehmen damit automatisch an der Verlosung teil. Mit jedem weiteren Einkauf steigt die Chance auf einen der attraktiven Preise. Wie viele Lose pro Einkauf ausgegeben werden, entscheidet letztlich der jeweilige Betriebsinhaber. Die Gewinne im Überblick: 1. Preis: Eine exklusive Shopping-Tour im Wert von 2.000 € in Schwalmstadt – inklusive persönlichem Chauffeur, der die Gewinnerin oder den Gewinner stilvoll von Geschäft zu Geschäft begleitet. 2. Preis: Ein Reisegutschein über 1.000 €, einlösbar für einen Traumurlaub nach Wahl. 3. Preis: Eine Shopping-Tour im Wert von 500 € in Schwalmstadt, perfekt für besondere Wünsche oder eine ausgedehnte Einkaufstour. Die Teilnahme ist ganz einfach: Sie kaufen in den Teilnehmenden Unternehmen ein und erhalten als Dank ein Los. Die Ziehung findet am 14. Januar statt , die Gewinner werden im Anschluss benachrichtigt bzw. die Losnummern hier auf entdeckeschwalmstadt.de veröffentlicht. Das Weihnachtsgewinnspiel ist eine Initiative des Gewerbe- und Tourismusverein und der Stadt Schwalmstadt und soll den Einkauf vor Ort fördern sowie ein besonderes Erlebnis in der Adventszeit schaffen.

Die Reichspräsident-Friedrich-Ebert-Schule (RFES) in Fritzlar hat in diesem Jahr die traditionelle Netzwerkveranstaltung des Bildungsfonds Schwalm-Eder ausgerichtet. Dabei stellte der Bildungsfonds geförderte Projekte vor und ehrte seine Unterstützerinnen und Unterstützer. Rund 40 Gäste starteten die Veranstaltung mit einer Führung durch die RFES. Schul-leiter Frank Wetzlaugk und Mitglieder der Schulleitung gaben einen lebendigen Ein-blick in die vielfältige Arbeit der beruflichen Schule. In ihren Grußworten betonten Landrat Winfried Becker und Eugen Knoth (IHK), Vorsitzender des Fördergremiums des Bildungsfonds, die Bedeutung einer erfolgreichen Berufsorientierung für die Fachkräftesicherung. „Der Bildungsfonds ist ein eindrucks-voller Beweis für die Leistungsfähigkeit unseres regionalen Netzwerks“, sagte Becker. Knoth hob hervor, dass viele der in den vergangenen elf Jahren geförderten Projekte ohne das Engagement von Wirtschaft und Institutionen nicht möglich gewesen wären. Die Jugendwerkstatt Felsberg, vertreten durch Marcel Smolka und Tobias Zanella, setzte mit dem Beitrag „Stolpern erlaubt: Zwischen Schulwelt und Arbeitswelt“ wichtige pädagogische Impulse für gelingende Ausbildungswege. Im Anschluss präsentierte die Berufsschule mehrere Projekte, die sie gemeinsam mit allgemeinbildenden Schulen umgesetzt hatte. Danach folgte die Ehrung der Sponsoren: Landrat Becker und Knoth überreichten Urkunden an Edeka, die IHK Kassel-Marburg und die Bundesagentur für Arbeit (Hauptsponsoren) sowie an EAM, Vola-Plast GmbH und die Kreissparkasse Schwalm-Eder (Co- und Regionalsponsoren). Für die Bewirtung sorgten Schülerinnen und Schüler der RFES. In angenehmer Atmosphäre nutzten die Teilnehmenden die Gelegenheit zum Austausch und zur Vernetzung. Weitere Informationen für Interessierte, die den Bildungsfonds Schwalm-Eder im Jahr 2026 unterstützen möchten, stehen unter www.bildungsfonds-schwalm-eder.de/unterstuetzer.html Bild: Die Sponsorinnen und Sponsoren 2025 des Bildungsfonds Schwalm-Eder mit Vertretern des Schwalm-Eder-Kreises (v. l.: Winfried Becker (Landrat des Schwalm-Eder-Kreises), Tatjana Grau-Becker (Wirtschaftsförderung des Schwalm-Eder-Kreises, Eugen Knoth (IHK Kassel-Marburg), Laura Nickel (Kreissparkasse Schwalm-Eder), André Jüttner (EAM), Bernd Wilke (Agentur für Arbeit Korbach), Stephanie Ruhl (EDEKA), Dorothea Brede (VolaPlast). Foto: Carolin Ludwig - Fotografie Hintergrund: Nicht vor Ort waren in diesem Jahr B. Braun SE und Wikus-Sägenfabrik (Hauptsponsoren) sowie Ari-Armaturen und VR PartnerBank Chattengau | Schwalm-Eder (Co-Sponsor und Regional-Sponsor).

Der Scherzmarkt am 27. Dezember ist seit Generationen ein fester Bestandteil des Jahresausklangs im Schwalmstädter Stadtteil Treysa. Freunde und Bekannte kommen an diesem Tag traditionell zusammen, um gemeinsam das Marktgeschehen zu erleben. Der Krammarkt, dessen Wurzeln bis ins 16. Jahrhundert zurückreichen, gehört zu den historischen Märkten der Region und genießt in der Schwalm einen besonderen Stellenwert. Die Veranstaltung fällt bewusst in die Zeit „zwischen den Jahren“, die früher dazu genutzt wurde, Arbeitsstätten zu wechseln („scherzen“). Auch heute noch zieht der Scherzmarkt viele Besucherinnen und Besucher an. Rund 150 Händlerinnen und Händler haben sich bereits angemeldet, weitere Anbieter werden am Markttag erwartet. Sie bieten eine breite Palette an Waren an, darunter Textilien, Lederwaren, Haushaltswaren, Schmuck, Gewürze und vieles mehr. Der Markt lädt zu einem ausgiebigen Bummel ein, bevor der Abend traditionell in den umliegenden Kneipen ausklingt. Verkehrseinschränkungen im Marktgebiet Das Marktgebiet erstreckt sich auch in diesem Jahr über Marktplatz, Burggasse, Mainzer Gasse, Zwalmstraße, Herbstgasse, Wagnergasse und Steingasse. Um den Aufbau der Marktstände zu ermöglichen, wird der Bereich ab Freitag, 26. Dezember 2025, um 18 Uhr für den Verkehr gesperrt. Eine Zufahrt ist während dieser Zeit nicht gestattet. Die Stadt Schwalmstadt bittet alle Verkehrsteilnehmenden um Beachtung der Regelungen. Fahrzeuge, die sich unerlaubt im abgesperrten Bereich befinden, müssen abgeschleppt werden. Kostenfreie Parkmöglichkeiten stehen unter anderem auf dem Haaße-Hügel zur Verfügung.

Viele engagierte Menschen im Schwalm-Eder-Kreis verfügen über gute Ideen für ihr Dorf, ihren Verein oder lokale Initiativen – oft fehlt jedoch das nötige Budget, um Projekte umzusetzen. Eine erste Orientierung über passende Förderprogramme bieten das EUROPE DIRECT NordOstHessen beim Regierungspräsidium Kassel und die Akademie für den ländlichen Raum Hessen in Kooperation mit dem Regionalmanagement Knüll sowie der Ehrenamtsförderung im Schwalm-Eder-Kreis am Dienstag, 25. November 2025 , im Rahmen einer Online-Fördermittelsprechstunde an. Die Veranstaltung beginnt um 18:30 Uhr . Die Referentinnen und Referenten stellen Fördermöglichkeiten von EU, Bund und Ländern vor und geben einen Überblick über Programme, die besonders für kleinere Projekte, bürgerschaftliche Initiativen oder Vereinsaktivitäten geeignet sind. Darüber hinaus werden beispielhafte Projekte aus Hessen präsentiert, die zeigen, wie Ideen erfolgreich entwickelt, finanziert und umgesetzt werden können. Die Veranstaltung richtet sich an Engagierte aus Vereinen, Initiativen, kommunalpolitisch Aktive sowie an alle, die sich über Förderoptionen informieren möchten. Zur Verfügung stehen an diesem Abend Rainer Schauermann (Akademie für den ländlichen Raum Hessen), Artur Dick (Regionalmanagement Knüll), Daniela Weber (Ehrenamtsförderung im Schwalm-Eder-Kreis) sowie Friederike Bischoff (EUROPE DIRECT NordOstHessen). Neben den Fachvorträgen bietet die Veranstaltung Raum für Austausch und Vernetzung. Die Sprechstunde wird als WebEx-Konferenz durchgeführt. Die Zugangsdaten werden am Tag der Veranstaltung versendet. Eine Anmeldung ist bis zum 25. November, 18:00 Uhr, über das Beteiligungsportal Hessen möglich: https://beteiligungsportal.hessen.de/portal/kurzurl/1006859 Bei der Anmeldung kann optional das eigene Förderanliegen angegeben werden, um gezielte Informationen zu erhalten. Hintergrund: Das EUROPE DIRECT NordOstHessen beim Regierungspräsidium Kassel ist Teil des bundesweiten EUROPE-DIRECT-Netzwerks und Anlaufstelle für Europathemen in der Region. Die Zentren organisieren Veranstaltungen, Workshops, Präsentationen und Bürgerdialoge, um Grundlagenwissen über die Europäische Union zu vermitteln und aktuelle EU-Themen in die regionale Öffentlichkeit zu bringen.

Auf Einladung von Kultur vor Ort präsentiert der vielfach ausgezeichnete Kabarettist und Sprachakrobat Philipp Scharrenberg am Samstag, 29. November, um 20 Uhr sein neues Programm in der Hospitalskapelle in Treysa. Unter dem Titel „Verwirren ist menschlich“ setzt sich Scharrenberg humorvoll und zugleich gesellschaftskritisch mit den Irrungen und Wirrungen des digitalen Zeitalters auseinander. Die allgegenwärtige Verwirrung scheint längst zum festen Bestandteil moderner Kommunikation geworden zu sein – von sozialen Medien über den Supermarktalltag bis hin zu vermeintlichen Faktenlagen, die stetig ins Wanken geraten. Zwischen "Fikt" und "Faktion" verschwimmen Grenzen, und die Verantwortung für die eigene Orientierung wird immer häufiger an Algorithmen oder fragwürdige Quellen abgegeben. Scharrenberg begegnet diesem Zustand mit seinem charakteristischen Stil: sprachgewandt, musikalisch, poetisch und pointiert. Reime, Songs, Hörspielelemente und Stand-Up verweben sich zu einem Programm, das Denkanstöße liefert und gleichzeitig unterhält. Dabei steht die Sprache – seine große Leidenschaft – erneut im Mittelpunkt. Das neue Programm wurde bereits mit dem Deutschen Kabarettpreis 2023 ausgezeichnet und gilt als eines seiner kraftvollsten Werke. Statt „Die-da-oben“-Rhetorik setzt der Künstler auf eine Perspektive „von hier unten“, die gesellschaftliche Entwicklungen reflektiert und kritisch hinterfragt. Künstlicher Intelligenz misstraut Scharrenberg ausdrücklich – lieber setzt er auf intelligente Kunst, die Raum zum Mitdenken schafft. Eintrittskarten sind zum Preis von 20 Euro erhältlich – im Buchladen Hexenturm, Bahnhofstr. 9, Tel. 06691/23363 – im Bürgerbüro Rathaus Treysa, Marktplatz 1, Tel. 06691/207101 – oder per Online-Bestellung unter info@kulturvorort-schwalmstadt.de

Am 6. und 9. August 1945 warfen die USA über den japanischen Großstädten Hiroshima und Nagasaki zwei Atombomben mit verheerenden Auswirkungen ab. Eine Ausstellung zeigt anhand zahlreicher Fotos die dramatischen Folgen der Atombombenabwürfe. Akiko Izumi aus Frielendorf präsentiert die Ausstellung aus Postern und Filmmaterialien, die vom Friedensgedächtnismuseum Hiroshima zusammengestellt wurden. Die Ausstellung zeigt anschaulich die Zerstörungskraft der Atombomben, berichtet von Rettungsaktionen und der Suche nach Überlebenden sowie vom Wiederaufbau der beiden Städte. Die Ausstellung ist vom 23. November bis zum 19. Dezember 2025 in den Räumlichkeiten der Gedenkstätte und Museum Trutzhain während der regulären Öffnungszeiten zu sehen. Im Rahmen der Ausstellungseröffnung am 23. November um 16 Uhr wird es durch Akiko Izumi eine Einführung in die Ausstellung geben. Gedenkstätte und Museum Trutzhain Seilerweg 1 34613 Schwalmstadt-Trutzhain Telefon 06691 710662 info@gedenkstaette-trutzhain.de www.gedenkstaette-trutzhain.de

Bei der Konfirmationsstadt Schwalmstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine befristete Vollzeitstelle als Klimaschutzmanager/in (m/w/d) für den Bereich der Bauverwaltung zu besetzen. Die Stadt Schwalmstadt (rd. 19.000 Einwohner), Mittelzentrum in Nordhessen, gelegen zwischen Marburg und Kassel, verfügt über gewachsene und neue Industrie- und Gewerbege­biete, gesunde Mittel- und Kleinbetriebe bieten gute Zukunftsperspektiven. Schwalmstadt versteht sich als moderne aber auch traditionsbewusste Stadt mit hohem Wohn­wert und hat neben einem guten Kinderbetreuungs- und Schulangebot auch kulturell viel zu bieten. Jüngere und ältere Bürgerinnen und Bürger fühlen sich hier gleichermaßen wohl. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Umsetzung des Klimaschutzkonzeptes Aufbau eines Klimaschutz- und Energiecontrollings Mitwirkung an der kommunalen Wärmeplanung Etablierung eines kommunalen Energiemanagementsystems Planung von Klimaanpassungs- und Umweltschutzmaßnahmen Allgemeines Gebäudemanagement Ihr Anforderungsprofil: Techniker/in der Fachrichtung Hochbau oder Bachelor-Abschluss Bauingenieurwesen, Gebäude- oder Energietechnik, Umweltschutz Vertiefte Kenntnisse in der Gebäudeplanung und/oder der technischen Gebäudeaus-stattung Affinität für die Themen Klimaschutz und Energiewende Vorteilhaft: Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung Unser Angebot: Entgelt nach Entgeltgruppe 10 TVöD sowie Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Prämienzahlung usw. nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge (ZVK sowie Entgeltumwandlung) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements Die Einstellung erfolgt befristet auf 2 Jahre in Vollzeit. Bewerbungen von Mitgliedern der Einsatzabteilungen der freiwilligen Feuerwehren sind wünschenswert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen werden besonderes begrüßt (§ 9 HGlG). Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien etc.) richten Sie bitte bis spätestens 5. Dezember 2025 an: Magistrat der Stadt Schwalmstadt - Personalentwicklung - Marktplatz 1, 34613 Schwalmstadt E-Mail: bewerbungen@schwalmstadt.de  Hinweis: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie und ohne Mappe ein, da diese nach Ab­schluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Be­werbungsmanagement. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personen­bezogenen Daten zu diesem Zwecke ein. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen löschen bzw. vernich­ten wir drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Ein Widerruf Ihrer Einwilligung ist je­derzeit möglich.

Bei der Konfirmationsstadt Schwalmstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle als Raumpfleger/in (m/w/d) für das Rathaus in Treysa sowie einem Nebengebäude zu besetzen. Die Stadt Schwalmstadt (rd. 18.000 Einwohner), Mittelzentrum in Nordhessen, gelegen zwischen Marburg und Kassel, verfügt über gewachsene und neue Industrie- und Gewerbegebiete, gesunde Mittel- und Kleinbetriebe bieten gute Zukunftsperspektiven. Schwalmstadt versteht sich als moderne aber auch traditionsbewusste Stadt mit hohem Wohnwert und hat neben einem guten Kinderbetreuungs- und Schulangebot auch kulturell viel zu bieten. Jüngere und ältere Bürgerinnen und Bürger fühlen sich hier gleichermaßen wohl. Ihre Aufgabenschwerpunkte: • Reinigung von Büroflächen, Besprechungsräumen, Fluren, Teeküchen, Fenstern und des Treppenhauses • Entleeren der Abfallbehälter • Reinigung der sanitären Anlagen • Auffüllen von Verbrauchsmaterialien (Handtuchpapier, Seife etc.) Ihr Anforderungsprofil: • Kenntnisse von Reinigungs- und Hygienestandards • Gründliche und selbstständige Arbeitsweise • Zuverlässigkeit • Einsatzbereitschaft nach den Öffnungszeiten der Verwaltung Unser Angebot : • Entgelt nach dem TVöD (Entgeltgruppe 3) sowie Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Prämienzahlung usw. nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) • 30 Tage Urlaub • Betriebliche Altersvorsorge (ZVK sowie Entgeltumwandlung) • Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements • Fahrrad- bzw. E-Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung Die Einstellung erfolgt unbefristet in Teilzeit (z. Z. 20 Stunden wöchentlich). Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen werden besonderes begrüßt (§ 9 HGlG). Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien etc.) richten Sie bitte bis spätestens 5. Dezember 2025 an: Magistrat der Stadt Schwalmstadt - Personalentwicklung -Marktplatz 1, 34613 Schwalmstadt E-Mail: bewerbungen@schwalmstadt.de Hinweis: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie und ohne Mappe ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Be-werbungsmanagement. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personen-bezogenen Daten zu diesem Zwecke ein. Ihre Bewerbungsdaten und unterlagen löschen bzw. vernich-ten wir drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Ein Widerruf Ihrer Einwilligung ist jederzeit möglich. https://schwalmstadt.de/buergerinformationen/aktuelles-aus-schwalmstadt/aktuelles-stellenangebote/stellenausschreibung-raumpfleger-in-m-w-d.html

Hierdurch werden alle Eltern und Erziehungsberechtigten gebeten, ihre Kinder, die ab August 2026 eine Kindertages-einrichtung (Krippe/Kindergarten) besuchen sollen, bis zum 31. Dezember 2025 anzumelden. Besonders dann, wenn Sie auf einen Betreuungsplatz ab einem Jahr angewiesen sind, empfehlen wir Ihnen, eine Anmeldung kurz nach der Geburt Ihres Kindes abzugeben. Anmeldeformulare sind in den jeweiligen Kindertageseinrich¬tungen oder bei der Kindertagesstättenverwaltung im Stadtteil Treysa, Marktplatz 7, erhältlich und können dort auch wieder (ausgefüllt und unterschrieben) abgegeben werden. Außerdem stehen Ihnen die Anmeldeformulare auf der Homepage der Stadt Schwalmstadt unter Kindertagesstätten zum Download bereit. Wählen Sie dazu bitte den Downloadbereich Ihrer Wunschkindertageseinrichtung. Sollten Sie mehrere KiTas zur Betreuung Ihres Kindes/Ihrer Kinder in Betracht ziehen, bitten wir Sie, Ihre Priorisierungsreihenfolge auf der jeweiligen KiTa-Anmeldung mit Ziffern zu vermerken. Gern nehmen wir Ihre Anmeldung auch per Email (als PDF-Dokument) unter kitaverwaltung@schwalmstadt.de entgegen. Sofern Sie Fragen haben sollten, können Sie diese auch telefonisch unter 2 07-103 bzw. -107 an uns richten. Anmeldeformulare für das Kinderhaus der Elterninitiative Rappelkiste e. V. erhalten Sie ausschließlich in der Kindertageseinrichtung.

Schwalmstadt – Das Virtuelle Gründerzentrum Schwalm-Eder lädt am 18. November 2025 von 14:00 bis 18:00 Uhr alle gründungsinteressierten Frauen herzlich zum Frauen-Sprechtag im Rahmen der Gründerwoche Deutschland in die Räumlichkeiten des Coworking Space Schwalmstadt, Bahnhofstraße 12 ein. In vertraulicher Atmosphäre haben Teilnehmerinnen die Möglichkeit, ihre Geschäftsidee vorzustellen, individuelle Fragen zu stellen und sich über Fördermöglichkeiten, Gründungsformalitäten und Netzwerke zu informieren. Egal, ob Sie erst über eine Gründung nachdenken oder bereits konkrete Pläne verfolgen – das Team des VGZ Schwalm-Eder unterstützt Sie auf Ihrem Weg in die Selbstständigkeit. Ein zentrales Anliegen der Veranstaltung ist der Erfahrungsaustausch zwischen Gründerinnen: Frauen, die bereits seit mehreren Jahren erfolgreich selbstständig sind, teilen ihre persönlichen Einblicke, Tipps und Herausforderungen mit denen, die gerade am Anfang ihrer Gründung stehen. So entsteht ein inspirierender Dialog, der Mut macht und wertvolle Impulse für den eigenen Weg liefert. Darüber hinaus dürfen sich die Teilnehmerinnen auf einen Impulsvortrag der Steuerberaterin Bettina Kuhn zum Thema „Finanzen und Vorsorge für Gründerinnen“ freuen. Sie zeigt auf, wie Frauen ihre Unternehmensfinanzen strukturiert planen und gleichzeitig an die eigene Absicherung denken können. Mit dabei sind: • Milena Miksoch (IHK Kassel-Marburg) • Nikola Rust (HWK Kassel) • Sonja Pauly (LEADER-Region Schwalm-Aue) • Renate Richter und Ulrike Fleischert (Wirtschaftsförderung des Schwalm-Eder-Kreises) • Bettina Kuhn, Steuerberaterin, mit einem Fachvortrag zum Thema „Finanzen und Vorsorge für Gründerinnen“ Kosten & Anmeldung Die Teilnahme ist kostenfrei, eine Anmeldung bis zum 14. November 2025 ist erforderlich. Anmeldung unter: https://vgz-schwalm-eder.de/etn/frauen-sprechtag-von-der-idee-zum-erfolg/

Schwalmstadt. Zaubersocken, Froschskulpturen, Schmuck und allerlei Schönes zu allen Jahreszeiten, kleine Aufmunterungsgeschenke mit liebevollen Botschaften für vielfältigste Gelegenheiten – die Bandbreite an Geschenkideen in Ramonas Geschenkeladen in der Schwalm-Galerie ist immens. Ganz gleich, ob ein Mitbringsel oder eine Kleinigkeit zur Belohnung der eigenen Seele gesucht wird – bei Ramona Glawinski wird man fündig. Die 68-Jährige ist seit vier Jahrzehnten Unternehmerin mit eigenem Geschäft, wird jedoch Ende Februar in den Ruhestand gehen. Damit endet eine Ära – und zugleich öffnet sich eine Chance: Ramona Glawinski sucht eine engagierte Nachfolge, die den beliebten Laden in Treysa weiterführen möchte. Ihre Unternehmerinnenlaufbahn begann Glawinski einst am Marktplatz mit dem Geschäft „Shaki“, das sie nach ihrem Berufseinstieg als Erzieherin übernahm. Nach sechs Jahren folgte der Umzug in die Bahnhofstraße, wo sie 24 Jahre lang die „Fundgrube“ betrieb. „Über all die Jahre sind viele herzliche Freundschaften entstanden. Ich liebe den Kontakt zu den Menschen nach wie vor und habe auch immer ein offenes Ohr“, erzählt sie. Vor zehn Jahren zog ihr Geschäft schließlich in die Schwalm-Galerie um – ein Schritt, der neue Kundschaft und spontane Laufkundschaft aus der Region und darüber hinaus brachte. „Zu den Spontankäufen kommen Kunden auch aus umliegenden Großstädten, weil sie das Angebot und die persönliche Beratung schätzen“, so Glawinski. Besonders stolz ist sie auf ihre große, ausgefallene Kartenauswahl. „Diese Karten gibt es nicht an jeder Ecke – manche sind sogar besonders nachhaltig aus Zuckerrohrpapier gefertigt“, erklärt sie. Auch ihre Geschenkballons sind weit über Treysa hinaus bekannt. Seit 34 Jahren sorgt ihre außergewöhnliche Geschenkverpackung für leuchtende Augen bei Groß und Klein. „Die Qualität war mir bei all meinen Produkten immer wichtig. Ich habe die Ware auf Messen eingekauft, um mir selbst ein Bild von der Beschaffenheit zu machen“, so Glawinski, die ihren Laden mit einer Wäscherei-Annahmestelle ergänzte. Nun möchte sie nach 40 Jahren Selbstständigkeit kürzertreten: „Ich bin mir sicher, dass mir mein Geschäft fehlen wird, doch nach all den Jahren ist es Zeit für den Ruhestand. Die Familie braucht mich“, sagt sie dankbar und blickt mit Stolz auf ihre Wegbegleiterinnen und Wegbegleiter: „Ich bin meinem Team sehr dankbar für die Unterstützung über all die Jahre.“ Damit das beliebte Fachgeschäft weiterbestehen kann, wünscht sich Ramona Glawinski, dass sich eine Nachfolgerin oder ein Nachfolger findet, die oder der ihre Leidenschaft für schöne Dinge und den persönlichen Kundenkontakt teilt. „Mich würde es sehr freuen, wenn jemand den Laden fortführt. Mein Mietvertrag endet Ende Februar“, so Glawinski. Unterstützung bei der Nachfolgesuche erhält die Unternehmerin durch das Virtuelle Gründerzentrum Schwalm-Eder (VGZ), das Interessierte bei Fragen zur Unternehmensübernahme, Finanzierung und Fördermöglichkeiten gemeinsam mit der Wirtschaftsförderung des Schwalm-Eder-Kreises berät. „Gerade bestehende, etablierte Geschäfte bieten ideale Voraussetzungen für den Start in die Selbstständigkeit“, erklärt das VGZ. „Wir begleiten Gründungsinteressierte bei jedem Schritt – von der ersten Idee über die Businessplanerstellung bis hin zur Tragfähigkeitsbescheinigung.“ Wer Interesse an einer Übernahme von Ramonas Geschenkeladen hat, kann sich direkt an Ramona Glawinski oder an das Virtuelle Gründerzentrum Schwalm-Eder wenden.

Das Friedrich-Loeffler-Institut (FLI) hat den Ausbruch der Vogelgrippe im Schwalm-Eder-Kreis bestätigt. Der Landkreis erlässt nun eine Allgemeinverfügung, die für alle Geflügelhaltungen verbindlich und vor allem mit einer Aufstallungspflicht für alle Geflügelhaltungen verbunden ist. Geflügelschauen und ähnliche Veranstaltungen sind untersagt. Zudem gilt ein Verbringungsverbot für Geflügel. Bereits am vergangenen Wochenende hatte das Veterinäramt dringend empfohlen, Geflügel in geschlossenen Ställen zu halten, um mögliche Infektionen zu verhindern. Jetzt steht fest: Das FLI hat die Infektion mit dem H5N1-Virus bestätigt. „Wir haben dieses Ergebnis erwartet. Es gibt weitere Verdachtsfälle, die ebenfalls an das FLI zur Prüfung geschickt wurden. Wir fordern alle Geflügelhalterinnen und -halter auf, die geltenden Vorschriften genau zu befolgen“, erklärte Erster Kreisbeigeordneter Jürgen Kaufmann. Der genaue Wortlaut der Allgemeinverfügung wird in den nächsten Tagen in der regionalen Presse veröffentlicht. Außerdem ist sie ab dem 31.10.2025 auf der Homepage des Schwalm-Eder-Kreises einsehbar: www.schwalm-eder-kreis.de/Presse-und-Oeffentlichkeitsarbeit/Oeffentliche-Bekanntmachungen.htm Wichtige Regeln zum Schutz vor der Vogelgrippe Alle Geflügelhaltungen müssen folgende Vorschriften einhalten: Der Geflügelbestand muss beim Veterinäramt gemeldet sein. • Ein Bestandsregister ist zu führen. • Fütterung und Wasserversorgung dürfen nur an Stellen erfolgen, die für Wildvögel unzugänglich sind. • Futter, Einstreu und Gegenstände müssen so gelagert werden, dass Wildvögel keinen Zugang haben. • Beschäftigte in Geflügelhaltungen müssen bei der Arbeit saubere Schutzkleidung tragen. Diese ist danach zu reinigen, zu desinfizieren oder sicher zu entsorgen. Krankheitsanzeichen im Bestand • Treten Krankheitsanzeichen auf, muss sofort ein Tierarzt informiert werden. • Verdächtig sind insbesondere: • Drei oder mehr tote Tiere innerhalb von 24 Stunden bei Beständen unter 100 Tieren • (bei größeren Beständen: mehr als 2 % Verluste in 24 Stunden) • Bei Enten oder Gänsen: über mehr als vier Tage mehr als die dreifache normale Sterberate • Starke Veränderungen in Legeleistung oder Gewichtszunahme Was tun bei toten Wildvögeln? • Für Bürgerinnen und Bürger gilt, tot aufgefundene Wildvögel bitte nicht berühren oder selbst bergen! • Melden Sie den Fund mit genauer Ortsangabe (Koordinaten oder Lagekarte) an das Veterinäramt des Schwalm-Eder-Kreises: • E-Mail: veterinaeramt@schwalm-eder-kreis.de Hinweis für die Bevölkerung Eine Ansteckung des Menschen mit dem Virus über infizierte Vögel oder deren Ausscheidungen ist in Deutschland bisher nicht bekannt. Weitere Informationen finden Sie hier: www.schwalm-eder-kreis.de/Seiten/Informationen-zur-Vogelgrippe-Aviaere-Influenza.html

Bei der Konfirmationsstadt Schwalmstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine befristete Teilzeitstelle als pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kindertagesstätte „Wiegelsweg“ zu besetzen. Die Stadt Schwalmstadt (rd. 19.000 Einwohner), Mittelzentrum in Nordhessen, gelegen zwischen Marburg und Kassel, verfügt über gewachsene und neue Industrie- und Gewerbege­biete, gesunde Mittel- und Kleinbetriebe bieten gute Zukunftsperspektiven. Schwalmstadt versteht sich als moderne aber auch traditionsbewusste Stadt mit hohem Wohn­wert und hat neben einem guten Kinderbetreuungs- und Schulangebot auch kulturell viel zu bieten. Jüngere und ältere Bürgerinnen und Bürger fühlen sich hier gleichermaßen wohl. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder gemäß des hessischen Bildungs- und Erziehungsplans Identifikation und Umsetzung unserer pädagogischen Konzeption und aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Konzeptes Erkennen und Beurteilen des Entwicklungsstandes der einzelnen Kinder sowie Einzelfallbeobachtungen inkl. Dokumentation und Evaluation Aktive Teamarbeit und regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen und Weiterbildungen Ihr Anforderungsprofil: abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieherin / staatlich anerkannter Erzieher oder Anerkennung als Fachkraft gemäß § 25 b HKJGB motivierte, verantwortungsbewusste, kontakt- und einsatzfreudige Persönlichkeit soziale und kommunikative Kompetenz Team-, Konfliktfähigkeit und Spaß, in einem großen Team zu arbeiten ein gewisses Maß an Flexibilität bei den Arbeitszeiten Unser Angebot: Alle Leistungen, wie Entgelt, Jahressonderzahlung, SuE-Zulage, leistungsorientierte Prämienzahlung usw. nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Betriebliche Altersvorsorge (ZVK sowie Entgeltumwandlung) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements Es handelt sich um eine befristete Stelle bis zum 31. Juli 2027. Es wird angestrebt, das Beschäftigungsverhältnis nach Ablauf der Befristung weiterzuführen. Die Einstellung erfolgt in Teilzeit mit 20 Stunden wöchentlich. Entgelt wird nach der Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE gewährt. Bewerbungen von Mitgliedern der Einsatzabteilungen der freiwilligen Feuerwehren sind wünschenswert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien etc.) richten Sie bitte bis spätestens 21. November 2025 an: Magistrat der Stadt Schwalmstadt - Personalentwicklung - Marktplatz 1, 34613 Schwalmstadt E-Mail: bewerbungen@schwalmstadt.de Hinweis: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur in Kopie und ohne Mappe ein, da diese nach Ab­schluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Be­werbungsmanagement. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personen­bezogenen Daten zu diesem Zwecke ein. Ihre ewerbungsdaten und -unterlagen löschen bzw. vernich­ten wir drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Ein Widerruf Ihrer Einwilligung ist je­derzeit möglich.